Расскажем, почему важно уделять внимание адаптации сотрудников при текущем рынке. Дадим инструменты для качественной адаптации новых сотрудников
Разберем виды мотивации сотрудников. Разберем на практике, как корректно составлять KPI для сохранения прибыли компании
Покажем альтернативные источники поиска в условиях кадрового дефицита, дадим методологию работы с кандидатами
Планирование человеческих ресурсов
Расскажем, как выстроить структуру отдела АСП и корректно планировать необходимые человеческие ресурсы под текущие цели бизнеса
Расскажем, почему важно контролировать воронку поиска кандидатов и разберем ошибки на реальных кейсах, в которых бизнес теряет прибыль
Разберем, как развитие сотрудников помогает оптимизировать расходы бизнеса
Научимся составлять профиль кандидатов, а также расскажем про компетенции по должностям, чтобы находить лучших специалистов на рынке
Формирование команды: как и где найти сотрудников при дефиците кадров
Управление командой: развитие и удержание
Покажем на практике, как проводить собеседования с кандидатами. Разберем список ключевых вопросов, которые помогут повысить эффективность проведения интервью
Дадим инструменты для формирования HR-бренда. Расскажем, какую ценность он дает в привлечении звездных сотрудников
Дадим рекомендации, как проводить тестовые дни. Расскажем, как этот инструмент дает возможность нанять эффективных и вовлеченных сотрудников
Инструменты удержания персонала
Дадим рекомендации по удержанию ключевых сотрудников, оптимизации бюджета на подбор персонала и повышения лояльности сотрудников к компании